Mentions légales
Les présentes mentions légales servent à assurer la transparence des informations émises dont la SRDC se veut garante et la protection des parties intervenant dans l’exploitation des données figurant sur ce support de communication.
1. Edition
L’éditeur de ce site est la South Région Développement Corporation qui est une Société à Responsabilité Limitée de droit camerounais.
Le directeur de la publication du site internet est Mveng pascal Francis, en sa qualité de Manager Général de la South Région Développement Corporation.
Les informations recueillies font l’objet d’un traitement informatique destinées à l’utilisation de la SRDC et à tous les acteurs intervenant dans l’attractivité de l’économie camerounaise en général.
Conformément à notre politique de confidentialité et de protection de vos données privées, vous bénéficiez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression et d’opposition aux informations vous concernant.
Vous pouvez, à tout moment, vous désabonner en cliquant sur le lien présent sur tous les emails.
Si vous souhaitez obtenir communication des informations vous concernant, ou, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement, écrivez à : info@southregioncorp.com ou par courrier postal accompagné d’une copie d’un titre d’identité, à l’adresse suivante.
2. Politique de liens
L’établissement d’un lien hypertexte vers le présent site nécessite une autorisation préalable de la SRDC. Dans ce cas il vous est possible de prendre contact avec un responsable éditorial. La mise en place d’un lien hypertexte, après autorisation, pourra être valable sur différents supports, à l’exception de ceux diffusant des informations à caractère politique, religieux, pornographique, xénophobe ou pouvant porter atteinte à la sensibilité du plus grand nombre, ou encore contraires aux dispositions légales et réglementaires en vigueur.
A cet égard, la SRDC, se réserve un droit d’opposition sur tout lien mis en place sans son autorisation et pouvant porter atteinte à son image, ses activités, ses valeurs, sa réputation, ou sa notoriété, sans préjudice de poursuites éventuelles. Tout établissement de lien hypertexte accepté par la BICEC doit se faire dans une fenêtre entière avec l’url: www.southregioncorp.com
Dans l’esprit d’Internet, les liens proposés vers d’autres sites sont communiqués à titre indicatif et ne sauraient engager la responsabilité de la SRDC, tant en ce qui concerne les contenus, que les conditions d’accès.
3. Droits d'auteurs - copyright
Tous les droits de reproduction sont réservés, y compris pour les documents téléchargeables et les représentations photographiques. La reproduction de tout ou partie de ce site, sur quelque support que ce soit, est formellement interdite sauf autorisation expresse du responsable du site de la SRDC. Les documents ne peuvent faire l’objet de copies qu’à titre d’information, la copie étant réservée au seulusageprivé.
La violation de l’un des droits d’auteur, à savoir toute reproduction, représentation, diffusion ou rediffusion, en tout ou partie, du contenu de ce site sur quelque support ou par tout procédé que ce soit (notamment par voie de caching, framing) de même que toute vente, revente, retransmission ou mise à disposition de tiers de quelque manière que ce soit sont interdites et constituent un délit de contrefaçon, aux termes de la réglementation en vigueur.
Les marques citées sur ce site sont déposées par la SRDC, qui en est propriétaire. Toute reproduction totale ou partielle des marques et/ou logos est interdite sans l’accord préalable de ce dernier, conformément à la réglementation en vigueur. Il en est de même des bases de données figurant au sein du site dont le contenu est protégé, aussi par la même réglementation en vigueur.
4. Candidature à une embauche déposée sur le site
Le fait de répondre à une offre d’emploi sur le site de la SRDC, ne donne aucune garantie quant au fait que ladite candidature sera retenue, quand bien même cette dernière semblerait correspondre au profil du poste à pourvoir.
Les personnes dont la candidature a été retenue seront contactées par la SRDC, afin de rencontrer les personnes en charge du recrutement.
Bien que le site de la SRDC fasse l’objet de mises à jour régulières, il n’est pas possible de garantir que chaque poste apparaissant sur son site soit encore disponible.
Veuillez noter également qu’aucune relation contractuelle ne sera créée entre le candidat et la SRDC, du fait de l’envoi d’une candidature ou, sauf indication particulière, par un échange ultérieur de correspondance par moyen électronique ou traditionnel.
Dans le cas où le candidat accepterait un poste offert par la SRDC, les termes et conditions d’emploi seront exclusivement décrits dans un contrat de travail régi par la loi applicable audit contrat.
En tout état de cause, la responsabilité de la SRDC, ne saurait être engagée, à quelque titre que ce soit, dans l’hypothèse où le poste ne serait plus disponible ainsi que dans l’hypothèse où la candidature ne serait pas retenue.
Les réponses aux candidatures, spontanées ou non, seront envoyées à l’adresse électronique indiquée, le cas échéant, par le candidat. Elles pourront également être envoyées à l’adresse postale de l’intéressé.
L’indication d’une adresse électronique pour l’envoi de la réponse à sa candidature se fait sous la seule responsabilité de l’intéressé.
La responsabilité de la SRDC, ne saurait être engagée, à quelque titre que ce soit, dans l’hypothèse où la confidentialité de l’adresse indiquée dans l’offre de la candidature ne serait pas assurée, permettant ainsi à des tiers de prendre connaissance de cette réponse, notamment en cas d’indication d’une adresse électronique professionnelle.
5. Déclarations
Le présent site a fait l’objet d’une déclaration officielle auprès de la Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés.